Ponos, a ne predrasude

Uspjeh žena u poslovnom svijetu, žene na vodećim pozicijama, usklađivanje majčinstva s karijerom i ambicijama, pitanja su koja se dosta često provlače kroz svijet velikih korporacija, marketinga, menadžmenta, politike kojim čvrstom rukom braneći svoj teritorij vladaju muškarci.

Pozivanje na jednaka prava pri zapošljavanju, na jednakost spolova, još uvijek ne pomaže otjerati sumnju. Sumnju da bi jedna žena, koja je možda ujedno i majka, mogla uopće imati ambicije postati jedan od velikih leadera rame uz rame uspješnim muškarcima koji vode tržišne igre. Činjenica je da muškarci u današnje vrijeme, ali i kroz povijest, su ti koji su svojim poduzetnim duhom došli do samog vrha poslovnog svijeta i danas predstavljaju svoje kompanije, projekte i proizvode kao ponosni vođe. Oni su napornim radom, cjeloživotnim učenjem i predanošću stekli mnoge vještine koje su im omogućile da budu najbolji u onome što rade i zbog toga zaslužuju svaku pohvalu.

Život muškaraca menadžera, poduzetnika, političara, je užurban, stresan, njihovo radno vrijeme je ne 8 ili 12 sati, ono traje 24 sata. Oni sanjaju svoj posao, ono poslovne dogovore sklapaju i u snovima. No nitko nije ni primjetio da jedan radni dan žene, bila ona kućanica ili menadžerica, liječnica ili tajnica, traje ne 24 sata, već bi trebao trajati 48 sati. Svaka ta žena suočena je s dvostrukim identitetom, s dvostrukim poslom.

I dok je uspješan muškarac svoja znanja o mendažmentu, marketingu, računovodstvu i financijama, stranim jezicima stjecao tijekom godina učenja, žena je u svojoj kući već odavno upotrijebila sve to isto. Sve to joj je odavno priroda podarila. Dok uređuje vrt oko svoje kuće, odabire savršenu boju za zidove koja će pristajati uz namještaj, odlazi na frizuru kako bi savršeno uređena dočekala goste, ona se bavi marketingom.

Ugovarajući ljetovanje, slažući prioritete u jedom radnom danu, misleći pritom na sve zadatke koje treba obaviti, ona se bavi strateškim planiranjem. Brinući se o kućnom budžetu, raspoređujući novac kojim treba platiti račune, dati djeci džeparac, ona je menadžer financija. Planirajući odlazak liječniku, snižavanje temperature dok je dijete bolesno ili obavještavanjem muža da je njihov sin svoji prvim autom doživio lakšu prometnu nesreću, ona postaje voditelj kriznog stožera. Tješeći kćer nakon prekida veze s dečkom, ona je vrhunski svjetnik. Sve obveze koje ima kao majka, kao ona koja drži tri kuta kuće,a ponekad i četiri i dvorišnu ogradu, ne sputavaju je da s istim žarom, ljubavlju i ambicioznošću obavlja svoj posao.

Kada ode od kuće ona u poslovnom svijetu postaje netko tko ima odvažnosti, snage i želje stati u obranu svojih snova i pokazati kako i ona može biti vođa tržišnih igara. Muškarac voli svoju obitelj i učinit će sve za nju, no u nekom trenutku radije će izabrati posao, jer to je ono što ga privlaći, tu je adrenalin, napetost, nadmetanje, konstantna utrka s vremenom, pomicanje granica.

Žena će se posvetiti obitelji i karijeri, ona će nači način kako da izdrži, kako da uskladi oboje. Ima mogućnosti, želju i viziju kako ostvariti svoje snove, a kako istovremeno ostati dobra majka. Kao i muškarac ona može imati čvrstu ruku, kristalnu viziju, velike ambicije, uporost i nadljudsku izdržljivost. Ona želi, može i jest : „Žena, majka, menadžerica.“

Marta Dokolenić